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企业招用建档立卡贫困人口，在与其签订1年以上期限劳动合同并依法缴纳社会保险费的，自签订劳动合同并缴纳社会保险当月起，在3年内按实际招用人数予以定额依次扣减增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加和企业所得税优惠。本文告诉你企业如何享受吸纳重点群体就业税收优惠政策，需要注意什么？

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个人身在异地,有没有不用跑现场就可以打印原参保地的自己的社保缴费证明？

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职工福利费的限额为工资薪金的14%，发放给员工工作服致使福利费超标有何好的解决办法？怎样减轻企业的税收负担？

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个税申报年龄在16周岁以下，65周岁以上的员工信息，有哪些注意事项？个税申报员工工资起征点的金额为5000元。

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公司员工社保参保人数超过100人的劳动密集型企业必备社保介质申报详细教程与注意事项。

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企业所得税安置残疾职工工资100%加计扣除应该注意什么呢？需要满足什么条件才能扣除？

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雇佣残疾人达到何种条件才能享受减免残保金？

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为什么多发员工离职补偿金到手却更少了呢?合同期内被辞退员工取得的补偿金怎么计算个税？合同期内被辞退员工取得的同业竞止补偿金怎么计算个税？合同到期后给予员工的补偿金怎么计算个税？

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你的企业是否聘用未毕业的大学生，且未与公司签订劳动合同，这些大学生如何申报个税？

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公司解散，给职工张三一次性经济补偿金，如何缴纳个人所得税？考虑到个人取得的一次性经济补偿收入数额较大，而且被解聘的人员可能在一段时间内没有固定收入。

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